2023年科级干部考察材料,菁选2篇（2023年）

时间：2023-03-03 16:25:05 来源：网友投稿

导读：科级干部考察材料1　　一、基本情况　　张xx，男，年月生，现年岁，汉族，大专文化，年月参加工作，xx年月加入**，现任县xx局办公室主任，科员。　　张xx于年月毕业于xx学校xx专业，同年月分配到县

科级干部考察材料1　　一、基本情况　　张xx，男，年月生，现年岁，汉族，大专文化，年月参加工作，xx年月加入**，现任县xx局办公室主任，科员。　　张xx于年月毕业于xx学校xx专业，同年月分配到县下面是小编为大家整理的2023年科级干部考察材料,菁选2篇（2023年）,供大家参考。

科级干部考察材料1

　　一、基本情况

　　张xx，男，年月生，现年岁，汉族，大专文化，年月参加工作，xx年月加入**，现任县xx局办公室主任，科员。

　　张xx于年月毕业于xx学校xx专业，同年月分配到县xx工作至今。其间，年月考取省委党校函授学院法律专业，参加在职函授教育，于xx年月毕业，取得大专文凭。

　　二、德才表现：

　　自参加工作以来，张xxx能积极地学习政治理论和业务知识，认真履行自己的职责，能严格要求自己，服从领导安排，工作积极主动。能兢兢业业搞好本职工作和其它各项工作任务，工作能力强。在开展普法工作中，积极组织和参加普法讲课，组织各种法制宣传。在局办公室期间，能较好地协助单位领导抓好机关行政事务，具有一定的组织协调能力，曾多次被县市局、县局评为工作先进个人；年被县委、县人民*评为全县“严打”先进个人，xx年月被地委、行署评为地区“严打”先进个人。

　　张xx*时工作积极，作风正派，能遵守法律和规章制度，政治觉悟和组织纪律性较好，廉洁自律，没有出现过各种不良行为。

　　三、主要不足：

　　理论深度有待提高。

　　四、民主推荐情况：

　　单位于xx年月日进行科级领导干部民主推荐，参加推荐人，赞*，得票数列第一。

科级干部考察材料2

　　一、基本情况　　

　　xxx，男，汉族，湖北xx人，19xx年xx月出生，大学本科学历，19xx年x月参加工作，19xx年加入**，现任xx市xx协会下属xxxx地产代理有限公司经理，工程师。

　　二、现实表现

　　坚持学习，严格要求。该同志自觉认真学习*理论，和“*”重要思想，不断提高政治理论水*。不断注重自己世界观的改造，树立正确的人生观、价值观。坚持自身党性修养和锻炼，自觉维护党的形象。能积极贯彻执行党的路线、方针、政策，思想上、政治上与*保持高度一致，积极参加开展保持*员先进性教育活动，充分发挥党员干部的模范带头作用。

　　工作勤恳，业绩突出。该同志自参加工作以来，先后在xx市xx设计研究院、xx分院工作，他每到一个工作岗位，都能爱岗敬业、认真学习钻研业务知识，在较短时间内适应和胜任工作，具有一定的组织协调能力和管理水*。2001年机构调整后，该同志借调到市xx局后又到xx协会下属的xx公司工作。在工作中，身先士卒，吃苦在前，常常加班加点，有时还带病坚持工作。在带领公司员工做好本职工作的同时，他始终把经营生产工作摆在首位，积极主动地为客户服务，跑手续、搞协调，赢得了客户的一致好评。

　　遵纪守法，作风廉洁。该同志无论是在xx市xx设计研究院，还是负责xx城源地产代理有限公司工作，处事低调，从不以干部自居，热情服务于工作对象，设身处地解决被拆迁户提出的具体问题和困难，不厌其烦地给予耐心解释，对公司的同志以诚相待，团结尊重，关心爱护。在工作生活中，认真贯彻党的方针、路线、政策，自觉遵守国家法律、法规和规划国土局的各项规章制度。淡薄名利，自觉遵守党风廉政建设的规定。

　　在干部民主推荐中，获得推荐票35张，占收回35张有效票的100，有较高的群众公信度。

　　希望在今后的工作中再接再厉，更加大胆地管理，不断增强公司的综合实力，促进拆迁服务工作的更好展开。

　　三、拟任建议

　　根据《干部任用选拔工作条例》的规定，鉴于xxxx的突出成绩和工作表现，推荐该同志拟任正科级职务。

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